21 marca mieliśmy zaszczyt gościć w Warszawie Jima Tamma – specjalistę w dziedzinie rozwiązywania sporów w organizacjach, byłego sędzię administracyjnego stanu Kalifornia, a także współautora książki „RADICAL COLLABORATION: Pięć Kluczowych Umiejętności niezbędnych do przezwyciężenia defensywności i zbudowania relacji odnoszących sukcesy.”Continue Reading
Jedna z podstawowych funkcji zespołów HR-owych w firmach, a często samych menedżerów, to znalezienie, często na wczoraj, najlepszego kandydata, który w jak najszybszym czasie zapewni firmie realizację celów. W czasach, kiedy rynek pracy należy nie do pracodawcy, ale do pracownika, jest to często mission impossible. Działy HR najlepiej same wiedza, że w ogóle trudno jest...Continue Reading
Czy wiesz, że ogromne ilości czasu, pieniędzy i zasobów są marnowane każdego dnia w związku z defensywnym zachowaniem i brakiem zaufania pomiędzy współpracownikami? Jak nauczyć się budować zaufanie w środowisku zawodowym, nawet w trudnym biznesowym otoczeniu, kiedy sytuacja na zewnątrz zmienia się bardzo często i jest coraz bardziej nieprzewidywalna?Continue Reading
